Question: 雇用者は学位や経験を探していますか?

仕事が難しいときは、雇用主は候補者が「正しい」教育の代わりに十分な経験があるときの程度の欠如を見逃す可能性が高いです。そして大規模な組織(従業員数が10,000人以上の従業員を持つ)は、経験が44%の程度より重要です。

雇用者は熟練者を探しますか?

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